招商主管（五險一金+包吃）

要求：1、服從公司管理，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度；善于協(xié)調(diào)、溝通，執(zhí)行力強，有良好的溝通技巧，商務(wù)談判能力較強；
2、根據(jù)公司計劃節(jié)點和管理需求，在招商經(jīng)理的組織下，編制年度、季度、月度招商計劃及多經(jīng)拓展情況，定期向招商經(jīng)理反饋招商計劃及多經(jīng)拓展的執(zhí)行情況。
3、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營銷售情況動態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析，負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶每檔活動后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析。
4、負(fù)責(zé)與品牌商戶保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織與商戶現(xiàn)場溝通，及時了解商戶的動向。
5、溝通能力較強及有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮
福利：五險一金，帶薪年假，話補，包兩餐、年度調(diào)薪、晉升，工齡工資，節(jié)日福利，年度體檢，高額年終獎，以及國家規(guī)定的各項法定福利。